劳动社保就业

社会保障卡功能介绍社保卡是全省百姓“记录一生、保障一生、服务一生”唯一不变的终生身份凭证。社保卡具有6大功能共102项应用。现就我县社会保障卡主要功能告知如下：一、社会保障卡是群众在人社系统办事的身份凭证。......

今年我市就业管理工作紧紧围绕“服务发展、保障民主”的主线，强化管理，优化服务，按照年初上级下达的各项目标任务，扎实推进。到6月底，全市帮助城镇失业人员实现再就业5021人，其中就业困难人员1250人，新增就业岗位4950个，农村......

北京市政协委员提案提案名称：关于吸纳残疾人就业问题的提案提案人：联系电话：委员号：附议人：一、问题的提出北京市残疾人联合会要求民营企业按照一定比例吸纳残疾人就业，如企业中残疾人就业率达不到所占比例，将按规定缴纳残疾......

以人为本创新思路强化技能培训促就业***县人力资源和社会保障局近年来，在县委、县政府的正确领导和市局的关心指导下，我们充分发挥职能优势，按照围绕两个需求，做好三个结合，突出四个重点的工作思路，以人为本，创新工作机制，完......

2020年度城乡居民基本医疗保险参保缴费宣传工作方案为做好2020年预收2021年度城乡居民医保参保缴费宣传工作，结合目前新冠疫情形势，切实让广大城乡居民及时了解城乡居民医保参保缴费时间、缴费标准及相关的医保待遇政策......

成都市青白江区关于劳动人事争议仲裁委员会第一次全体会议的工作报告尊敬的各位领导、各位委员、参会的同志们：我谨代表青白江区劳动人事争议仲裁委员会向会议报告工作，请予审议，并请大家提出宝贵意见和建议。2006年以来......

社保站工作汇报一、落实全民参保计划1、持续推进参保全覆盖，认真做好城乡居民基本养老保险政策宣传工作，全面准确的宣传解读政策，引导居民踊跃参保、持续缴费，保障参保人的合法权益。2017年城乡居民养老保险生存认证已于7......

贯彻就业优先战略构建完善的就业服务体系——县人力资源和社会保障局就业工作综述就业是民生之本，是构建和谐社会的重要内容。2018年，县人社局以党的十九大报告提出的“就业是最大的民生”战略为指导，深入贯彻落实省市县......

全省职业能力建设暨加快技工教育发展工作会议精神传达提纲4月7日至8日，全省职业能力建设暨加快技工教育发展工作会议在济南召开。会议的主要任务是贯彻落实全国职业培训工作电视电话会议、全国职业能力建设工作座谈会......

城乡居民社会养老保险是我国重要的惠民工程，对保障农村牧区老龄人口的基本生活、加快新农村建设，转变传统的观念、促进经济发展等都具有十分重要的作用。但由于基层宣传力度不高以及部分中青年农牧民受养儿防老、钱还是......

***县就业网站绩效评估自评报告按照市人力资源和社会保障局《转发省人力资源和社会保障厅〈关于开展全省就业网站绩效评估活动的通知〉的通知》要求，结合我县实际，对我县就业网站建设情况进行了自查，可得79.5分。现将自......

促进就业和根治欠薪领导小组办公室2022年月日各位领导、同志们：2022年上半年，在县委、县政府的正确领导下，在上级业务部门的精心指导下，县人社局始终将根治欠薪工作作为保障民生，促进社会和谐稳定的一项重要而紧迫的政治任......

关于全市技工教育工作情况汇报市人力资源和社会保障局一、全市技工教育基本概况。近年来，市人力资源和社会保障局作为全市技工教育综合业务指导部门，在省人力资源和社会保障厅等相关部门的大力指导支持下，在市委、市政府......

医疗保险报账手续说明温馨提示：符合条件的教职工医药费学校报账须准备的资料：1、参加了工会补充医疗保险的：住院发票复印件、医保结算单复印件、补育医疗保险理陪分割单。2、没参加补充医疗保险的：住院发票原件、医保结算......

市级统筹医保新政策宣传栏职工医保待遇【待遇享受期】用人单位按时足额缴纳职工医保和生育保险费后，参保人员享受相应待遇。参保人员离职后，三个月内以灵活就业人员身份参加职工医保的，不设待遇等待期；三个月后办理参保登......

社会保险管理中心事业单位法人年度报告书县社保中心2009年社会保险工作，以科学发展观为指导，对照“五查五看”，强化落实发展意识、服务意识、责任意识、创新意识、执行意识，按照年初制定社会保险“132”工作目标任务，在县......

劳动争议仲裁答辩书答辩人：国家税务总局**县税务局地址：**县雪莲东路8号法定代表人：***职务：国家税务总局**县税务局局长被答辩人：**地址：**县陵园路11号尊敬的黄南州劳动人事争议仲裁院：答辩人收到贵院黄劳（人）仲案字（2020）01号......

农民工工资管理应知应会应知应会内容所依据文件【文件名称】国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见【发布部门】国务院办公厅【发文字号】国办发〔2016〕1号【发布日期】2016.1.17【文件名称】治欠保支三......

（一）基金财务股1、负责统计工作制度的制定、实施、监督、检查，管理经办机构内部统计工作；2、按规定经办管理业务收支、会计核算和会计记录；3、负责基金会计、统计报表和基金预算、决算的编制及报送；4、负责各类会计档案移交......

2019年，在**的坚强领导下，全区人力社保系统深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习宣传党的十九届二中、三中、四中全会精神，认真贯彻落实市委、市政府重大决策部署和**工作要求，始终把政治建设摆在首位，大力强......

为提高窗口服务质量，展示人社系统干部职工良好形象，提升服务效能，增强群众对人社服务的满意度和幸福感。经局党组研究决定，举办“服务之星”评选活动，特制定实施方案如下：一、评选活动的目的和意义通过本次评选活动，展现人社......

暑期已至，童工红线碰不得现阶段，各年龄段学生已进入暑期欢乐时间，但有些花季少年却早早的想踏入社会或者正在寻找暑期兼职工作，有的用人单位和中介，在明知对方属于童工，却依旧雇佣或者为其介绍工作。对于企业而言，违法使用童......

（一）突出实效，开拓技能培训的精度通过聘请农林部门讲师和具有丰富实战经验的“土专家”任教，采取“理论+实际操作”的形式，深入实施能力培训一批、转移就业一批、产业发展一批的目标。2018年以来，开展果树管护、农村电子商......

各成员单位：为全面贯彻落实《保障农民工工资支付条例》（以下简称《条例》），进一步巩固春节前根治欠薪冬季专项行动成果，确保农民工按时足额拿到工资，切实维护广大农民工劳动报酬权益和社会稳定，决定在全市开展2021年度根治欠......

延川县人力资源和社会保障局干部作风整顿实施方案一、指导思想全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，根据《关于中央办公厅专项督查反馈意见的整改工作方案......