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关于落实县委常委会议议定纠纷多元化解事项工作情况的报告

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关于落实县委第XX届第XXXX常委会议议定事项工作情况的报告

关于落实县委常委会议议定纠纷多元化解事项工作情况的报告

XXX办:

按照县委第XX届第XXX次常委会议定事项的工作要求,县XXX立即行动,研究部署全县纠纷多元化解工作,现将落实情况报告如下:

一、开展《条例》宣传活动

县XXX下发了<关于开展《xxx纠纷多元化解条例》学习宣传活动的通知>,组织开展了《条例》的学习宣传、研讨及应用。县XXX在县委常委会上组织了学习,各镇(街道)、县级各部门将《条例》纳入了党委(党组)会;县XXXXX小组组织了相关部门,对《条例》的实际应用进行了学习和研讨。

二、开展化解体制机制建设

(一)明确任务落实责任。县XXXX下发《关于开展化解社会风险专项行动实施方案》,明确了党政主要负责人是解纠第一责任人。下发了《关于调整县XXXX工作领导小组组成人员的通知》,调整了XXXX领导小组成员,各镇(街道)和部门也相应的成立了领导机构。下发了《XX县XXXX工作实施办法(试行)》加强工作督导,确保XXXX工作落地落实。

(二)建立预测预警预防预置工作机制。实行重大决策社会稳定风险评估制度,对风险因素进行识别、分析评估,将被动调处向主动化解、事后处置向事前预防转变。持续开展 “五进活动”“四级排查”建立重点问题人员、重点信访案件“两本台账”,实行“红、橙、黄”三个等级分类预警、动态管理,明确包案领导、责任单位、解决方案和办结时限。

(三)完善多元化解工作体系。县委政法委下发了《关于全面开展“诉源治理”推进XXXX工作实施方案》,开展了“公调对接”“检调对接”和“访调对接”等工作。初步形成 “信息共享、资源共用、联动联调、资源整合”的工作格局。

三、开展群众反映强烈的热点问题治理

(一)抓住关键点着重源头排查化解。完善集中排查、专项排查和经常性排查相结合的排查研判工作制度,对群众反映强烈的劳资关系、征地拆迁、环境污染等涉众矛盾纠纷领域做到早排查、早预防、早化解。每月分析我县矛盾纠纷热点、难点落实责任单位和责任领导,针对性开展源头预防和化解工作。

(二)重点防控可能引发“民转刑”矛盾纠纷。县XXX下发了《关于建立可能引发“民转刑”命案矛盾纠纷跟踪督办工作机制的通知》,进一步加大了可能引发“民转刑”命案防范工作力度。截止目前,通过落实低保、解决临时救助、协调拆迁款等措施。全年,未发生一案死亡3人及以上“民转刑”案件。

四、提升平安建设群众满意度

县XXXX组织召开了“XXX2020年XXX工作专题研讨会”,会议结合XXX社情民意调查中心2019年度对我县平安建设群众满意度测评结果,逐一研究问题存在的原因,查找差距和不足,分析全县多元化解工作的突出问题,研究部署我县的平安建设的工作措施和方案。

2019年,我县平安建设群众满意度测评综合得分XXX分,在全省XXX个县(市、区)中排名第XX位,与2018年相比上升XX位;全市排名第XX位,与2018年相比上升XX位。

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